本章，子愿向大家介绍，如何移民德国？- 移民方式· 技术移民（短期居留）· 就业移民· 自营职业移民· 留学转居留· 欧盟成员国永久居民· 家庭团聚■ 技术移民（短期居留）- 参考法案如果你有相应的技术，但在进入德国之前没有找到工作，你有机会来德国并在六个月的时间内寻找工作。为此，你必须满足以下条件之一：· 已完成合格的德国职业培训或在国外获得的相当于合格的德国职业培训的职业资格证明。（职业资格认定参考德国政府官网：https://www.anerkennung-in-deutschland.de/html/en/skilled-workers.php）· 德国大学或受德国认可的外国大学学位证明同时还必须满足：· 与预期职业相对应的德语技能证明· 在德国逗留期间的生计有保障的证明（5万欧元以上）■ 就业居留要获得就业居留权，需要满足以下条件：· 获得一份正式的工作· 该职业必须是你所学的职业并且在形式上等同于在德国需要正规培训的相应职业。（通过德国政府网址检查职业是否适用 www.anerkennung-in-deutschland.de）或· 该职位用德国大学或德国承认的外国大学学位可以完成的工作· 45岁及以上人员，首次领取居住证时，工资不得低于一般养老保险年度缴费考核上限的55%，或者提供足够的养老金准备证明■ 自营职业移民自营职业需要满足以下条件：· 确保企业有足够资金· 你的企业预计将对地区经济产生积极影响为了确保以上两点，你必须提供信息丰富且有意义的商业计划书。商业计划书需要包含以下内容：· 你的经营理念的可持续性· 你的商业经验· 你打算投资的资金金额· 对就业和培训的区域影响· 你的企业可以对创新和研究做出的贡献德国高等教育机构的毕业生可以免除这些条件。但是，自营职业与你的学位之间必须存在明显的联系。■ 留学转居留只要被高等教育机构录取全日制课程，并且能够证明有足够资金负担留学期间生活开销，就可以来德国留学。成功完成学业后，你将被允许在德国停留最多 18 个月，以便寻找与您的资格相匹配的工作。■ 欧盟成员国公民/永久居民所有欧盟成员国都是一样的。获得任意一个欧盟成员国护照，就有权利进入，并生活在任意一个欧盟成员国。并且享受跟当地人一样的权益。■ 家庭团聚配偶和登记伴侣、父母和未成年未婚子女可以移民到德国与其家庭成员团聚，以保护婚姻制度和家庭。- 欧盟蓝卡（德国）欧盟蓝卡是毕业生的居留权，旨在促进欧盟以外高素质人才永久移民德国。必须满足以下条件才能获得欧盟蓝卡：· 你是毕业生，如果不是在德国获得学位，则该学位必须得到认可或与德国学位相当。（有关外国学位的同等性和认可的信息，请访问 www.anerkennung-in-deutschland.de）· 有正式的雇佣合同· 你的最低年薪总额为 58,400 欧元。数学、计算机科学、自然科学、工程和人类医学（不包括牙科）等职业领域的就业最低年总工资降低为 45,552 欧元（自2023年起每个日历年的工资门槛都会重新调整）。· 就业必须与学位相匹配- 欧盟蓝卡（德国）优势欧盟蓝卡持有者如果在此期间从事高素质工作并缴纳养老基金。那么他们将在德国居住33个月后获得永居许可。对于有足够德语水平（B1 级）的人员，资格期限可缩短至 21 个月。- 转永居条件· 在德国连续居住5年· 有固定收入确保生活· 缴纳养老保险费60个月· 德语水平（B1)· 对德国的法律和社会制度有基本了解· 无犯罪纪录- 总结德国对于技术性人才的移民条件可以说是比较宽松的。只要在德国政府认定的范围内有相应的学历证明，或者职业技能证明，就可以申请技术移民。相比于技术移民，德国对自营职业者的移民要求就会比较高。不仅对资金方面有要求，对整体的商业规划，商业逻辑，预计收益，预期地区影响力也有要求。留学转居留也是很好的一种方式。该方式有机会可以直接获得欧盟蓝卡（德国）。毕业后最长可停留18个月，在欧盟也是最为宽松的政策。对于职业，学历达不到条件的申请人，或许申请其他欧盟成员国护照在进入德国是最具有可行性的方式。

移民到德国有多种方式，以下是一些常见的移民途径： 1. 工作签证（蓝卡）：   - 如果你拥有德国雇主的工作合同，且职位符合一定的薪资标准（2023年标准为年收入至少58,400欧元，对于紧缺职业如数学、信息学、自然科学和技术领域的专家，年收入至少为45,552欧元），你可以申请欧盟蓝卡。   - 蓝卡持有者在德国工作21个月后，如果德语达到B1水平，或者33个月后德语达到A1水平，可以申请永久居留。 2. 普通工作签证：   - 如果你不符合蓝卡的条件，但仍然有德国雇主的工作合同，可以申请普通工作签证。这通常需要证明该职位无法由欧盟内部人员填补。 3. 自雇/企业家签证：   - 如果你打算在德国开设公司或作为自由职业者工作，可以申请自雇/企业家签证。这通常需要一个详细的商业计划书，证明你的业务对德国经济有积极影响。 4. 学习签证：   - 如果你被德国的大学或高等教育机构录取，可以申请学习签证。在完成学业后，你有机会转换为工作签证。 5. 家庭团聚签证：   - 如果你的配偶或父母是德国公民或持有永久居留权，你可以申请家庭团聚签证。 6. 欧盟长期居留权：   - 如果你是欧盟/欧洲经济区（EEA）或瑞士公民，你可以在德国自由居住和工作，无需签证。 7. 德国投资移民：   - 德国没有明确的投资移民项目，但通过投资德国企业或购买房产等方式，可以作为企业家签证的一部分。 每种移民方式都有其特定的要求和程序，建议在申请前详细了解相关信息，并可能需要咨询移民律师或专业顾问。

德国每年上文理高中的学生在40-50%区间内波动。但这并不意味着其余50-60%不读大学的学生是被教育“筛掉”的一群人。德国有着非常成熟的职业教育体系，且德国的职业教育不等于培养蓝领工人，很多职业学校毕业生从事的工作在中国需要用大学文凭“敲门”。据悉，2021年德国有323种职业教育方向，根据职业性质不同，学制从2年到4年不等。无论学生想设计飞机还是卖猪肉，做财务会计还是超市收银，都可以在德国得到全面、正规且标准的职业教育。新学说认为，德国职业教育的成功，源自于其“双元”制的模式。“双元”制教学模式中的双元是指学校和企业。“双元”制教学模式即学校和企业共同培养学生。其中德国政府不仅指定企业，也积极制定法律法规保证教学模式顺利执行。在德国，不仅高中阶段、大学阶段也是实施双元制教育的，它的特点和目的是能直接向企业输送高素质的、取得德国职业资格的高级技术技能人才。首先，学员要与培训企业签订合同，该合同是双元制职业教育体系中企业开展职业教育的法律依据，由行业协会提供，并在行业协会登记。企业在真实的工作环境（提供企业教师、德国最新技术的设备等等）中，为学生提供系统化教学。职业学校的教学内容由各州文教部制定。它的任务是在服从企业培训要求的前提下实施普通和专业教育，深化企业培训中的专业理论。双元制职业教育的考核、成绩认定及证书发放由各行业会负责。考核分为中期考核和结业考核两种，从考核内容上分为书面考试和实际操作技能考核两种。通过考核的学徒工可以得到国家承认的岗位资格证书，成为该岗位上的合格技工。在企业，学生可以掌握到相关专业的职业能力（职业简介/标准），企业必须按照最低要求（教育标准）传授与该职业相关的知识和技能。此外，学员能够掌握通过考试（考试标准）的知识与技能。学生选择职业教育后，会在入学前和相关企业签订工作合同，并在学校和企业中循环完成学业，领取一定薪酬。随着学生专业知识和技能的不断增加，其在学校学习时间逐渐减少，在企业实践时间逐渐增加。此外，学生在企业中是由所谓的师傅培训。师傅是完成职业教育工作后继续进入师傅学校深造2年获取师傅资格的人员，师傅具有足够理论知识和深厚实践经验保证了培养学徒质量。德国以就业、实用为导向的教育理念也延伸到了高等教育阶段。自2019年开始，德国的许多应用技术大学（Fachhochschule）开始陆续庆祝50年校庆。在过去的50年中，应用技术大学获得巨大成功，成为德国高等教育的重要标志。应用技术大学的产生，回应了德国高等教育的扩张需求。20世纪60年代初，德国陷入了年轻的科学家找不到工作的“教育灾难”之中。面对着教育资源的匮乏，完成经济复兴的德国以教育扩张的方式践行“所有人的教育”。在扩张已有大学规模的同时，一些工程师学校及高等专业学校升格成为新形式的“大学”，即应用技术大学。应用技术大学的学生培养是实践和工作导向的，应用技术大学与大学（Universität）的区别在于与实践关联的教学和更短的学习时间。从公共政策的角度而言，应用技术大学能够用更为俭省的方式满足对于教育日渐增加的需要，应用导向的教学也满足了当时西德地区对工程师教育的需求。双元制所依赖的一些条件要素在我国也具备或在发展，比如较强的政府调控能力、高质量发展对技术工人的急迫需求、一些龙头企业具有开展职业教育的能力和战略、“工匠精神”得到大力倡导、沿海地区行业协会日趋成熟、企业用工成本上升等，双元制的精髓有可能成功本土化，在一些地方还得到了证实。版权声明：图文版权归原作者或机构所有，若涉及版权问题，烦请留言联系，我们将第一时间更正或删除。圣基茨国家基础建设投资项目（PGPD）项目优势1.圣基茨护照含金量加勒比排名第一2.全球通行，免签163个国家和地区3.富有竞争力多样化的投资选择4.高效迅速的申请流程5.全球富人旅游度假的后花园6.无所得税和财富税，无居住要求7.最古老最成熟的投资入籍项目8.稳健独立的第三方尽职调查申请条件主申请人:•年龄18岁以上；•无犯罪记录；•按投资入籍计划要求提供真实准确的资料和文件；•完成政府要求的投资。副申请人；•合法配偶•18周岁以下子女； •18—30周岁，全职在校学生，且学费及生活费等全部由主申请人承担的子女； •共同生活并由主申或配偶全力赡养的55周岁以上的父母、祖父、祖母、外祖父、外祖母；•超过18周岁、身体或精神上有残疾的主申或配偶的子女； •30周岁以下未婚、无子女、经济不独立的兄弟姐妹。子愿专业办理各国移民.用最少的价格给您最用心的服务，详情可登入子愿移民官网http://www.zyyimin.com/ 微信bai_dongping QQ1989504433  电话13696905639,13606075003

德國是我們公司的主體，所以當地的對華服務也已經做到了極致。我們的華人服務中心可以提供從落地德國到完全融入整個社會的一條龙服務。服務如下：落户聯邦領土家人團聚學習德語家庭的遷移永居以及入籍介紹工作以及職場情況分析租房，買房家庭事務學校生活，職業訓練，學習進度醫療服務介紹銀行，保險服務購物，消費者保護工會，俱樂部，華人移民圈德國的全方位生活解析處理或者应對可能的危機 

1)歐洲一線福利 德國的福利是歐洲一線福利。無論從養老金，還有牛奶金，對于媽媽的特殊權，失業金等都位居世界福利前列。比如每月190歐元的小孩牛奶金，可以一直領取到大學畢業。還有就是德國的大學都是免費的而不像其他一些歐洲國家免費教育只實施到高中畢業。最后再說一點華人投資客所關注的退休金，如果客人是以雇員的身份在德國生活，最后到達退休年齡后領取的退休金會是全職工資的70%，遠遠高于美國的40%。 2)無移民監&申請流程快 外來移民不需要坐移民監，只需要6個月登陸一次，我們也會全程提供服務和輔助。不會影響客人在中國的生意。整個申請流程也非常快（4到6個月，2年居留卡就可以批下來） 3)綠卡&護照優勢巨大3年后即可換出德國永居，5-8年后即可申請國籍。護照自由度全球首位，免簽177國家。 4)極佳生活環境城市空氣質量一直高水準，其PM2.5指數全年都保持在50微克以下。德國火车站，機場洗手間，任何一個水龙頭的水都達到直接飲用標準，可见其水質的不一般 5)堪比國際學校的公立學校在德國流行著這么一句話，國際學校就是個笑話還不如公立教育。更讓人欽佩的如此強大的公立教育體系既然是全部免費（包括大學階段 ）6)失業率低，就業機會多也許很多投資客并不關心就業率的問題，因為大多投資者都是事業成功人士。但是有兩點我們應該引起注意，其一失業率直接和一個國家的社會穩定度，人們是否能安居樂業相掛鉤。其二子女的就業，當然我們的孩子在德國這個教育環境下，成才是毋庸置疑的，但是勞動力市場是否良性也和我們孩子能否找到一個好工作息息相關。 7)醫療體系完善，醫療技術世界領先對財富擁有者來說，賺更多的錢已然不重要，錢只是一個數字而已。健康才是最直接的影響我們生活質量的關鍵點。那么一個國家的醫療體系是否合理以及其醫療技術是否達到世界最前列。很明顯德國完完全全達到這個標準。公私立醫療保險的結合讓我們面對價格不菲的德國醫療收費體系游刃有余，高超并且世界領先醫療技術使我們完全信賴。 

生活环境德国，全称为德意志联邦共和国(Bundesrepublik Deutschland)，位于欧洲大陆中部，领土面积近36万平方公里，人口超过八千万，是欧盟中人口最多的国家。德国施行联邦议会共和制，共有16个联邦州，其中包括3个城市州。政府首脑是联邦总理，现任总理为安格拉·多罗特娅·默克尔。德国的经济实力强大，在世界各国中名列前位。德国北临北海和波罗的海，南部一直延伸到阿尔卑斯山脉的北麓，山区分布于中部、南部地区，北部以低地平原为主。基本信息首都为柏林，领土面积357167平方公里，以温带气候为主，人口约8110万人，是欧洲联盟中人口最多的国家，以德意志人为主体民族。地理位置位于欧洲中部。东邻波兰、捷克，南毗奥地利、瑞士，西界荷兰、比利时、卢森堡、法国，北接丹麦，濒临北海和波罗的海，是欧洲邻国最多的国家。海岸线长2390公里。西北部海洋性气候较明显，往东、南部逐渐向大陆性气候过渡。交通德国交通地位重要，也反映在德国稠密且现代化的交通网络上。德国的高速公路网总长度居世界第3位，而德国高速公路部分路段并无速度限制。对于中国游客而言，如果搭乘前往德国的直飞航线，最常降落的就是法兰克福机场和慕尼黑机场了，德国汉莎航空和中国国际航空、东方航空，都有航线可供选择。也可以搭乘其他航空公司的转机航班，抵达德国的其他机场。欧洲境内的航线则非常密集，选择繁多。除了各大航空公司外，还有各种廉航，可以抵达德国各地的大小机场。 德国国内交通便捷，火车网四通八达，道路也十分适合自驾。旅行者可以根据自己的行程，灵活使用不同的交通方式。在考虑德国境内的远距离路程时，利用飞机也是个不错的选择。华人数量德国移民人口近1400万 华人逾8万人数比前年增两成生活水平德国强大的经济，建立在德国人在工作中的努力、勤劳和严谨踏实的作风之上。而下班之后，大部分的德国人回归于传统的家庭生活，闲暇时间或忙于家中的各种手工劳作，或与亲朋外出进行户外活动，每年还会休假一段时间，前往钟爱的度假地。很多德国人都很热爱户外运动，从最普及的徒步登山，到山地自行车，到极限运动的滑翔伞，还有不少家庭拥有帆船，旺季的时候，山地湖区，一片熙熙攘攘。在冬季，各种雪上运动，例如滑雪、雪橇等也非常受欢迎，穿戴着运动装备的人们挤满了上山的火车和缆车。而遍布各地的温泉，则是不分季节最好的疗养方式。当然，由于德国的天气不好，一旦有晴好天气的时候，躺在草地上晒太阳，也是德国人的一大爱好。平均生活标准在德国，不同地区间的物价水平差异虽然不是非常巨大，也还是比较明显的。游客集中的大城市和风光优美的中型城镇物价指数比较高，慕尼黑是全国物价最高的城市。普通餐厅的消费也在人均20欧元左右，不过，超市中的产品，很多品牌货是全国通价，即便是时鲜蔬果，差别也不大。

德国完善的社会福利保障制度是世界公认的。根据德国基本法第20条第1款，联邦德国是一个民主制和社会福利的联邦国家。社会福利国家的根本原则是既要求团结互助，又要求个人负责。为实现这些原则，国家创造了一个广泛的社会福利法网络，从对生病、需要护理、事故以及年老时的保障直至子女补助、住房补贴或失业金。除此之外，国家还保证基本的生活条件。医疗保险所有在德居住的人都必须参加医疗保险。所有投保者都可在受认可的医保医生和牙科医生中自由选择。医疗保险机构支付治疗费用，此外还有药品、辅助工具、住院医疗费用及卫生预防措施。保险机构还承担疗养的全部或部分费用。支付此医疗保险后，全部医疗费用由政府支付;若遇补牙或配眼镜则由政府承担一半。移民到德国之后，可以购买法定医疗保险，即：一人投保，全家受益。儿童金每个孩子每月可从政府领取184~215欧元的儿童金;第四个孩子开始，每个孩子每月可领取200欧元。这笔钱至少可以领到孩子年满18岁;如果18岁后继续开始大学教育，那么这笔钱还可以继续延长。　免费教育德国境内所有孩子，都可以享受从幼儿园到博士的免费教育。幼儿园起，午餐及教材免费;进入大学阶段，还可领取约每月400欧元的助学金。养老保险法定养老保险是德国社会福利保障的支柱，它确保就业者结束职业生活后能够保持适当的生活水平。根据法律规定，所有受雇员工都必须参与养老保险，而自由职业者(自主经营者)可以选择是否参与养老保险。年满60岁可领取养老金，养老金数额由工作收入决定。对于移民来说，养老保险类似于一种零存整取的理财产品，每个月存入较小数额，退休后领取本利。　失业保险所有受雇员工(即工人，职员，家庭手工业者以及受培训者)都必须参与失业保险。失业保险费用由雇员和雇主各承担一半。失业金领取通常为在职薪水的60%(如果有一个孩子则为67%)。德国欧盟蓝卡持有人可参与失业保险，若将来企业运行状况不良，则也可像雇员失业一样领取失业金。护理保险护理保险是一种义务保险，法律规定每个参加法定医疗保险的人在他的法定医疗保险机构参加护理保险。一旦投保人生病，由医疗保险公司派遣护理人员在投保人家中提供全面护理。除医疗护理外，还包括基本生活护理。因为德国的人力费用高昂，护理保险绝对物超所值。社会救济金在德国，无力自养的人可领取社会救济金。根据社会救济法，德国每一个处于此类困境的居民，无论德国人或外国人，都可要求政府提供社会救济。社会救济金主要由地方政府提供，以一个三口之家为例，可领到的救济金每月约为1000欧元左右。